新卒採用は、「個」の時代への転換とともに、これまでの一括採用から、職種別採用や通年採用など多様な在り方へ変化しています。
HeRmanは、変わりゆく新卒採用市場のトレンドを調べられる「WEB上の辞書」のように、
最新情報や事例・ノウハウを人事のみなさんにお届けし、「これからの新卒採用」をお手伝いします。

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コンテンツ紹介

HeRmanでは「これからの新卒採用」を考える人事担当者や経営者の皆さまに向けて、様々なコンテンツを提供しています。

インターンシップ

短期・長期/無給・有給/体験型・実践型など、様々なインターンシップをわかりやすくご紹介しています。目的に合わせたインターンシップの実施に役立つ情報をご覧いただけます。

ダイレクトリクルーティング

新卒採用におけるダイレクトリクルーティングについてご紹介します。従来の「待ち」の採用手法から「攻め」の採用手法へシフトするための最新情報やノウハウをお届けします。

合同説明会・イベント

これまでの合説とは一味違う、カフェスタイルの説明会や体験型のイベントなどの事例をお届けします。1・2年生との早期接点や独自のイベント作りにお役立ていただけます。

新卒採用まとめ

新卒採用全般についての最新情報やノウハウ等のお役立ちコラムをまとめています。初めて新卒採用担当になった方にも、幅広く学んでいただけるコンテンツをご用意しています。

勉強会・セミナー

様々な採用手法について基礎から学べるセミナーや人事向け勉強会・交流会などを企画しております。オフラインならではのリアルな情報を得ていただける機会となっています。

お役立ち資料

新卒採用やインターンシップの最新動向に関する情報や採用成功事例・ノウハウ集、採用活動で今すぐ使えるテンプレートなど様々な資料・ツールを無料でご利用いただけます。

人気のコンテンツ

コラム

新卒採用で内定承諾をとる人事のコミュニケーション術

近年では、学生が3~4社の企業からの内定をとること多く、企業側にとっては内定承諾をとるハードルが年々高くなっています。過去の成功事例を基にした、内定辞退を減らすための具体的な取り組みをお伝えします。

コンサルティング事例

EY税理士法人が新卒採用をインターンシップから行う理由、その成功の秘訣とは?

会計事務所のBIG4として名高いEYグループのEY税理士法人様にお邪魔してきました!毎年インターンシップから新卒採用を実現している同社は、新卒採用に課題を感じていました。いかにインターン生を活用、課題解決したのか伺います。

お役立ち資料

【人事の教科書】スカウトを活用した新卒採用のススメ

こちらの資料は、新卒採用の現状やこれから起こりうるマーケットの変化、スカウトを活用した新卒採用の特徴・メリット、導入成功事例までご紹介いたします。ご自身のスカウト型採用手法の理解から、なぜやるべきかを社内周知したい場面での活用などにお役立ちできる資料となっております。

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