インタビュー

約60名面接のうち2名の厳選採用。株式会社LiBが仕掛けるハイレベルなインターンシップからの“新卒採用準備”とは?

今回はお話を伺ったのは、キャリア女性のための転職サービスを展開する株式会社LiB(リブ)様です。2014年創業のスタートアップ企業ながら、中途採用のみですでにメンバーは50名以上。人材獲得の秘密は、採用を「リクルーティン…

インターンシップ

【受付終了】(12/8開催)【ユーザー様限定】ユーザー交流会〜インターン採用をもっとおもしろく、もっと効果的に!〜

12月8日(木)に長期インターン採用を行っている企業様限定の交流会を開催いたします。 こんな方にぜひお越しいただきたいです。 他社がインターン生にどんな仕事を任せているのか知りたい 新卒採用につながっている企業の他社の取…

コンサルティング事例

優秀学生を惹きつけるのは権限アリの成長環境。インターン生に事業立案や人事戦略まで任せる、ウェルス・コンサルティング代表・藤城氏にインタビュー

今回お話を伺ったのは、不動産管理や資産コンサルティング事業を展開するベンチャー、ウェルス・コンサルティング株式会社の代表取締役社長、藤城健作様です。 2009年に創業、社員数は5名と少数精鋭ながら、これまで多くのインター…

基礎知識

【雇用形態から考える】実務を任せて長期インターン生を大活用!

今回は、よくご質問いただく長期インターンシップの雇用形態と、それを踏まえた活用方法をまとめました。そもそもインターンシップとはどういうものなのでしょう。その期間がどの程度なのか、体験するとはどの程度なのか、その程度の差によってインターンシップの内容も大きく変わってきます。